Ennyi nettót bért jelent a minimálbér, a garantált bérminimum és 390.800 forint bruttó bér. Itt a kötelező napi, heti bér összege is.
Ha 161 000 forint minimálbérre van bejelentve, összesen 53 935 forint járulékot és személyi-jövedelemadót vonnak le belőle. Így nettó 107 065 forintot kap kézbe fizetéskor.
2020-tól a bruttó minimálbér 161.000 forint, mely a nyugdíjjárulék, az egészségbiztosítási-járulék és a munkaerőpiaci járulék valamint a személyi jövedelemadó levonását követően 107.065 forint nettó munkabért jelent. Itt vannak a részletek:
Havi bruttó minimálbér |
161000 Ft |
A havi bruttó bérből levonásra kerül: |
|
Egészségbiztosítási járulék (7 %) |
11270 Ft |
Munkaerőpiaci járulék (1,5 %) |
2415 Ft |
Nyugdíjjárulék (10 %) |
16100 Ft |
Személyi-jövedelemadó (15 %) |
24150 Ft |
A BRUTTÓ MINIMÁLBÉRBŐL |
53935 Ft |
NETTÓ MINIMÁLBÉR HAVONTA |
107065 Ft |
Az adatok tájékoztató jellegűek; a kedvezményeket nem vettük figyelembe!
2020-tól a garantált bérminimum 210.600 forint. A nyugdíjjárulék, az egészségbiztosítási-járulék és a munkaerőpiaci járulék valamint a személyi jövedelemadó levonását követően 140.049 forint nettó munkabért jelent. Itt vannak a számítás részletei:
Havi bruttó garantált bérminimum |
210600 Ft |
A havi bruttó bérből levonásra kerül: |
|
Egészségbiztosítási járulék (7 %) |
14742 Ft |
Munkaerőpiaci járulék (1,5 %) |
3159 Ft |
Nyugdíjjárulék (10 %) |
21060 Ft |
Személyi-jövedelemadó (15 %) |
31590 Ft |
Bruttóból az összes levonás |
70551 Ft |
NETTÓ GARANTÁLT BÉRMINIMUM |
140049 Ft |
Az adatok tájékoztató jellegűek; a kedvezményeket nem vettük figyelembe!
Havi valaki nem minimálbért, hanem 390.800 forint bruttó bérre van bejelentve, ebben az esetben a levonásokat követően nettó 259.882 forintot kap kézhez. (A bruttó bérből levonásra kerül a nyugdíjjárulék, az egészségbiztosítási-járulék és a munkaerőpiaci járulék valamint a személyi jövedelemadó. A KSH összesített adatai alapján 2020. január-február hónapban a vállalkozásoknál alkalmazásban állók havi bruttó bére 390.800 forint volt.
Havi bruttó bér esetén |
390800 Ft |
A havi bruttó bérből levonásra kerül: |
|
Egészségbiztosítási járulék (7 %) |
27356 Ft |
Munkaerőpiaci járulék (1,5 %) |
5862 Ft |
Nyugdíjjárulék (10 %) |
39080 Ft |
Személyi-jövedelemadó (15 %) |
58620 Ft |
Összes levonás 390 800 Ft-ból |
130918 Ft |
Nettó bér |
259882 Ft |
Az adatok tájékoztató jellegűek; a kedvezményeket nem vettük figyelembe!
A kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) és a garantált bérminimum 2020. évi megállapításáról szóló kormányrendelet szerint a teljes munkaidőben foglalkoztatott munkavállaló részére megállapított alapbér kötelező legkisebb összege a teljes munkaidő teljesítése esetén
Ettől eltérően a legalább középfokú iskolai végzettséget, vagy középfokú szakképzettséget igénylő munkakörben foglalkoztatott munkavállaló részére alapbérként megállapított garantált bérminimum a teljes munkaidő teljesítése esetén